3月10日(ri)，由智(zhi)聯招聘舉辦的(de)“出發！職場(chang)多(duo)元宇宙”2022中國(guo)年度(du)最佳雇主（湖南）頒獎(jiang)盛典在長沙(sha)隆重舉行。威勝集團憑借在人力資源管理及雇主品牌建設等方面的突出表現，從長沙兩千多家參與評選的企業中脫穎而出，榮獲“2022中國年度最佳雇主湖南十強”稱號。自2009年以來，威勝已連續13年獲(huo)得“最佳雇主(zhu)”稱號。據(ju)悉，中國(guo)年度最佳雇主評選活動已連續舉(ju)辦18年，成為中國(guo)人力資本領域的權威風向標。旨在通過專業科學的調研與評選，發現中國雇主品牌標桿，為求職者提供 “好雇主”、 “好工作”的可量化的評價標準，進一步加強雇主與雇員之間的相互協作，以實現雇主與雇員的協作共贏。自創(chuang)(chuang)立以來，威勝始終(zhong)將人才(cai)視為(wei)企(qi)業第(di)一資源，創(chuang)(chuang)新為(wei)第(di)一動(dong)力(li)，大力(li)實(shi)施人才(cai)強企(qi)戰略(lve)。威勝通過完善人才引、培、用、留體系，打造強勁“智力引擎”助推企業高質量發展。
威勝立足全員成才，以職業化、專業化、系統化、多元化為導向，不斷完善培訓培養體系，立足全面發展；以高德性、高素養、高能量、高業績為標準，不斷優化人才梯隊建設；以“不要閑人、不養庸人、引進能人、培養新人”為人才布局與發展的根本，縱深推進“五五”人(ren)才(cai)生產線，從而打造“威勝三個共同體”所需(xu)要的人(ren)才(cai)格(ge)局并不斷豐富“幸福威勝”的內(nei)涵。
“愛護員工，讓員工體面就業；尊重員工，讓員工收入不斷增長；成就員工，讓員工技能不斷提升、讓始終追隨威勝事業的員工擁有精彩的人生”。至誠致精、義利共生。未來，威勝(sheng)將堅定“創新驅動(dong)”發(fa)展戰略(lve)，與(yu)時俱進，持續為員(yuan)工(gong)創造(zao)(zao)(zao)價(jia)值；以不斷的科技進步和(he)市場開拓，持續為行業創造(zao)(zao)(zao)價(jia)值；以“責任威勝(sheng)，公益(yi)威勝(sheng)”，持續為社會(hui)創造(zao)(zao)(zao)價(jia)值。
